2022年深圳中学引进人才拟录名单
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（2022年深圳中学引进人才拟录名单）
2022年深圳中学引进人才拟录名单
(二)现场报名方式
具体时间地点将在网站上另行公告
有意报考者，请按照“线上报名所需应聘材料清单”要求准备纸质材料(原件或复印件)并按顺序装订成册，到招考现场进行资格审查(不接受他人代为报名)。
(三)资格初审
学校组织专家组采用查看资料等方式对线上报名人员和现场报名人员进行资格预审及择优遴选2022年深圳中学引进人才拟录名单，择优通过人员将另行通知到现场进行正式资格审查。(资格审查只是对报考人员提供材料的初步审查，最终以办理聘用手续时的审查结果为准。)
择优通过人员进入面试，每个岗位进入面试人员数与招聘人数之比为3:1;未达比例的，相应减少该岗位招聘人数直至取消招聘。
(四)面试
面试将以讲课、说课、答辩等形式进行。成绩80分以上(含80分)为优良。
六、确定拟录用人员名单
在成绩优良者中，按岗位由高分到低分依次排序，确定拟录用人员名单。拟录用人员须于规定的时间内将有本人签字及院校盖章的三方就业协议上交到学校，逾期未交三方就业协议的，视为自动放弃拟录用资格。
七、跟岗考核
组织拟录用毕业生来校跟岗考核实习(2022年上半年，具体时间另行通知)
八、体检、考察
1、体检
体检时间及体检医院另行通知，体检标准参照广东省关于教师的规定执行。拟录用人员须按时参加体检，无故不按时参加体检者，视为自动放弃拟录资格。体检不合格者，将不进入下一招聘环节。
2、考察
体检合格的考生将进入考察环节。考察工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》实施。考察包括资格复审和考核。考核内容为拟录对象的德、能、勤、绩、廉以及跟岗实习的相关情况。经考察不合格的，由用人单位按程序取消录用资格。
九、公示、办理聘用手续
正式办理入职名单公示。上报相关部门审批，按规定办理聘用手续。
十、疫情防控要求
本次公开招聘是在新冠肺炎疫情防控常态化下开展的，报考者应当按照当地的有关防疫防控要求，符合防控健康要求，现场测量体温低于37.3℃，方可进入现场报考。主动出示身份证、健康绿码并配戴口罩。考前14天内有国(境)外旅居史的报考者若通过资格预审进入专业面试的，当天还需提供考前3天内核酸检测阴性证明。仍在隔离治疗期的确诊、疑似病例或无症状感染者，以及隔离期未满的密切接触者，不得报名参加考试。
考生隐瞒身体异常情况，或隐瞒谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息2022年深圳中学引进人才拟录名单，或不配合工作人员进行防疫检测、询问、排查等造成严重后果的，将取消面试资格2022年深圳中学引进人才拟录名单，并依法追究法律责任。
因疫情影响导致本次招聘工作时间调整的，学校将综合考虑各种因素作出合理安排，并及时发布公告。
十一、有关问题的说明
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